焊接操作工資格考試
如果合同或產品標準要求，負責設置或控制全機械化和自動化設備的焊接操作工必須進行資格考試，但設備操作人員不需要資格考試。需要明確“焊接操作工”的定義，使用設備（承載或非承載機器人或操作電阻焊接設備）的人不需要進行資格考試。
標準是ISO 14732, "焊接人員—機械化和自動化設備的操作工和安裝工資格考試 " ，它規(guī)定可以下幾種考試方式:
a)資格考試基于ISO15614標準進行的工藝試驗的焊接工藝評定；
b)資格考試基于ISO15613標準進行的預生產的焊接工藝評定；
c)資格考試基于焊接試件的資格考試，其標準根據ISO9606相關部分；
d)資格考試基于工作試件或簡化的工作試件；
注意，以上方法都必須基于某一個焊接控制單元。關于針對相關焊接技術的理論考試是推薦的，不是強制的，這一點同BS EN ISO 9606。

按ISO14732規(guī)定，自動焊是指：焊接過程中，包括上、下料，焊接過程中焊接參數等，操作者都不得進行調整。機械化焊接是指：焊接過程中，原設定的焊接狀態(tài)，如焊槍姿態(tài)、焊接參數等，操作者都是可以進行調整。
同時，在ISO14732中分別對于自動化焊接、機械化焊接資質的覆蓋范圍進行了定義。自動焊的情況下，當以下條件中的任何一項發(fā)生變化時，操作人員的資質需要重新考試認定：
焊接工藝發(fā)生變化（但13類的焊接工藝之間變化時，如131工藝變?yōu)?35時，不需要）；
焊接過程帶電弧傳感焊接，變化為不帶電弧傳感焊接時；
單道焊工藝改為多道焊工藝時。
資質有效期及延證方式:
在2013版的ISO14732標準中，自動焊操作工的資質有效期從原來的2年延長到6年。其主要出發(fā)點是考慮到：自動焊操作工對焊接過程干涉相對較少，只需適當調整參數即可，對于操作人員技能要求遠遠低于手工焊。這一規(guī)定的改變，大大地降低了制造企業(yè)的技能培訓成本。
另外，對于自動焊操作人員的資質到期后，新的ISO14732中明確了三種資質證書延期的方式，并根據不同的延證方式，定義了對應的延證后的有效期：
其一，按自動焊操作資質證書首次取證一樣，重新進行考試，其有效期為6年。
其二，在每3年提供最近6個月內的兩組產品或試樣的無損檢測報告（如，RT或UT），以證明其具有相關設備操作的能力，且產品的焊接質量是有保障的。這種方式的有效期為3年。
其三，需同時滿足下面的三個條件：首先，員工所在的企業(yè)，需證明企業(yè)的生產過程完全符合ISO3834-2全面質量控制要求；其次，員工需要一直在企業(yè)從事自動焊焊接操作，且無質量事故；最后，企業(yè)有延證員工的產品質量證明。如果可以同時實現上述的三組條件，在主焊接責任人的鑒證下，可以給其每6個月延長一次資質證書。從具體的操作角度來說，這種方式的可操作性相對較差，無實際使用價值。